面对副局长和几个同伴的大口马牙、侃侃而谈，瞿子龙始终面带微笑，偶尔点头，适时地提出一两个关于水电容量、消防设施、仓库面积等问题，但绝口不提设备的具体价值、也丝毫不流露对当前破败状况的评价。
他沉默和无关痛痒提问的态度，反而给工业局的干部们带来了一种无形的动力。
考察在一种表面客气、内里各有算计的氛围中结束。
临上车前，瞿子龙与工业局副局长握手告别，语气诚恳：“感谢局长和各位领导的陪同，让我们对厂区有了直观的了解。情况我们基本清楚了，回去后会尽快进行详细的资产评估和方案测算，再与市里专班组具体对接。”
工业局副局长的热情送别声犹在耳边，但那笑容背后的不以为然，瞿子龙心知肚明。对方显然把他当成了一个人傻钱多、对工业一窍不通的“冤大头”投资商，连他手下林南那番“捡到宝”的蠢话，恐怕也更坐实了这种印象。
回程的车上，瞿子龙闭目沉思。
副局长和他的伙伴们你一言我一语对针织厂昔日“辉煌”的极力渲染，与眼前触目惊心的破败景象形成的巨大反差，以及他们反复强调市财政困难、急于甩包袱的急切语气，都让他隐隐觉得，这次合作背后可能隐藏着更复杂的意图，绝不仅仅是盘活一个僵尸企业那么简单。
他需要时间仔细盘算，评估风险与收益。
然而，对方并没有给他太多思考的时间。
次日一早，市政府的通知就到了——谈判立即开始。
对方派出的主谈代表是市工业局局长，阵仗升级，显示出官方的重视。
谈判桌上，寒暄过后，
工业局局长直接抛出了方案，语气带着不容置疑的强势：“瞿总，经过市里慎重研究，鉴于针织厂问题的复杂性，我们决定调整合作方式。只卖不包。由你们龙华集团出资三百万，一次性买断针织厂的全部资产，包括土地使用权、厂房和现有设备。同时，作为附加条件，新公司必须无条件接收原厂首批两百名下岗职工。”
瞿子龙一听，心里顿时“咯噔”一下，一股火气直冲脑门，但脸上依旧保持着平静。
三百万？在八十年代中期的华夏，绝对是天文数字！相当于后世数亿甚至更多！而所谓的“资产”，除了那块地和破厂房框架，那些设备根本就是一堆需要贴钱清理的废铁！更离谱的是“无条件接收两百职工”，这意味着无论这些人的技能、年龄、身体状况如何，他都得照单全收，背上沉重的人员包袱！
他强压怒火，摇头道：“局长，这个条件……恕我直言，缺乏诚意。我昨天实地看过了，厂里除了地和厂房结构，基本等于一块空地，设备全是报废品，清理还要额外花费。三百万，这个价格偏离实际价值太远。
至于职工安置，我愿意优先录用，但必须建立在双向选择和技能匹配的基础上，‘无条件接收’不符合现代企业用人原则，对企业和职工本人都不负责。我的报价是：八十万，获得土地和厂房五十年使用权。职工问题，我们按需招聘，优先录用合格者，但无法承诺具体数字，更无法‘无条件’。”
工业局局长显然有备而来，立刻反驳：“瞿总，话不能这么说。那块地占地八十亩，位于市区黄金地段，未来升值潜力巨大！这个价格已经考虑到现状，很公道了。至于职工问题，这是社会稳定的大局！如果不安置好这些职工，就算你拿下厂子，他们三天两头来闹事，你的厂子能开得安稳吗？市里这也是为你长远考虑！”
这话软中带硬，近乎威胁。
瞿子龙脸色沉了下来，这是把他当冤大头和维稳工具了？他寸步不让：“赵局长，我们是来做企业，不是来做慈善，更不是来替历史包袱兜底的。八十万，是我的底线。如果市里坚持三百万和无条件接收职工，那这个项目，我们恐怕无力承接。”
谈判顿时陷入僵局。工业局局长态度强硬，表示这是市里的底线，不容商量。
最终，瞿子龙只能无奈地起身离开。他心里清楚，这离谱的要价背后，恐怕不仅仅是工业局的意思，很可能是王德发甚至更高层授意，想一举解决财政困难和职工安置两大难题。但他瞿子龙有善心，却不是任人宰割的冤大头。
中午，王德发秘书亲自到市医院邀请瞿子龙，说“瞿总，王市有请，两点，两点在王市办公室见个面。”
秘书刚走，康建军就双眼冒火，抱怨道：“老板！这简直是抢钱！三百万在清江能建十个比这好的厂了！他们这是看我们好欺负！”
一旁的林南却插话道：“康队，话不能这么说。这里毕竟是省会，消费水平、地价肯定比清江高。针织厂那位置，那面积，还有那些设备……嗯，虽然旧了点，但底子还在……三百万，仔细算算，或许……也不是不能考虑？我们可以再谈谈细节……” 他的话调带着一种不合时宜的“理性分析”和近乎妥协的倾向。
瞿子龙冷冷地瞥了林南一眼，心中卧槽丛生。这个林南，自从到了肥市，言行屡屡失常，此刻更是说出这种近乎“资敌”的话。三百万有多少有概念吗？
他强压着不快，没有当场发作，只是对康建军说：“建军，你陪我去一趟。”
林南马上毛遂自荐：“老板，我跟你去吧，也能帮你出出主意……”
瞿子龙脸色一冷，伸出手指，明确地朝他向下点了点，做了一个“坐下，安静”的手势。
林南触及到瞿子龙眼中那抹寒意，终于识趣地闭上了嘴，讪讪地坐了回去。
下午一点五十。
市府，王德发办公室外。
瞿子龙和康建军在秘书引导下来到王市长办公室外，却被告知“王市长刚好去下面企业调研了，马上回来，请稍等”。
两人只好坐在走廊冰冷的长椅上干等。这一等，就是一个半小时。
期间，没有任何工作人员过来倒杯水，一种刻意的冷遇弥漫在空气中。